一、面試內容
(一)職業基本素質
個人職業規劃🌉🧭,邏輯思維能力、語言表達能力、心理素質、社交禮儀素養👍🏻、社會適應能力🪒、團隊意識等。
(二)專業基礎知識
經濟貿易、公共管理等領域的基礎知識🧆。
(三)職業傾向性認識
對經管類專業的職業傾向性認識,對報考專業的基本認識🌭。
參考資料:《管理學理論與實務》第一版,王曉麗,李群,張楠主編♔,西安電子科技大學出版社,2018。
二、評分方法
(一)評分
由3位專業教師組成面試小組,通過抽題和面試老師提問的方式進行面試考核,考生最後面試得分為3位面試老師給出分數的平均分♌️。
(二)分值構成
職業基本素質(50分)🥟🤢,專業基礎(50分)💙,職業傾向性認識(100分)🏄🏿。